小东西我要把你C哭:黑料不打烊最新地址入口-全国政协委员蒋胜男:20多岁天天99635岁会被边缘化

糖心vlog 文化 2025-03-07 1 0

2025 年 3 月 5 日,全国两会召开之际,全国政协委员、温州大学研究员蒋胜男接受了农视网记者的深度专访。从农村妇女土地权益、拐卖妇女儿童罪量刑争议,到基层减负、职场年龄歧视、网络文学发展,她的提案始终紧扣社会痛点,以法律与制度为杠杆,撬动更深层的公平正义。

基层治理是蒋胜男一直关注的方向。伴随着数字智能时代的发展,蒋胜男认为,大数据本应为基层减负,而不应变成 " 数字枷锁 "。

蒋胜男说:" 过去,电话直接打进办公室,现在有了微信群、钉钉群,变成 24 小时没日没夜地呼叫。甚至很多单位还推出自己的 APP,为了追求点击率,形成了单位和单位之间、部门和部门之间的恶性竞争。基层工作人员忙于应付上级领导的这些要求,真正服务老百姓的时间反而被挤压了,也不利于干群关系。"

在这两年履职的过程中,蒋胜男通过社交媒体征集上千条基层公务员反馈,发现 " 政出多门、报表口径随意变更 " 是普遍痛点。

但是,自 2024 年两会之后,蒋胜男发现了基层新变化:多地取消冗余打卡、整合检查流程。蒋胜男说:" 减负需要长期推进,但至少我们撕开了一道口子。"

另外,蒋胜男调研发现,"996 工作制 " 导致劳动者 "35 岁体能透支 ",因此连续两年提案 " 保障 8 小时工作制 "。她说:" 如果你在刚毕业二十多岁的时候就天天‘ 996 ’,那么你到 35 岁,体能是跟不上的,就会被边缘化。"

谈及当前的就业环境,蒋胜男说:"35 岁歧视是全社会的问题,但改变需要抓手,应该从公务员招考年龄限制切入,如果体制内率先放宽,将对社会释放积极信号。"

目前,部分省份公务员招考已放宽至 40 岁,她认为 " 逐步松动 " 比 " 一刀切废除 " 更现实:" 哪怕有附加条件,也能传导‘年龄不是铁门槛’的价值观。"

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